व्हिक्टोरियन वर्कहाऊस ही एक संस्था होती ज्याचा उद्देश गरिबीने पिचलेल्या लोकांसाठी काम आणि निवारा प्रदान करण्याचा होता ज्यांच्याकडे स्वतःचे समर्थन करण्याचे कोणतेही साधन नव्हते. गरीब कायदा प्रणालीच्या आगमनाने, व्हिक्टोरियन वर्कहाऊस, ज्याची रचना गरीबपणाच्या समस्येला सामोरे जाण्यासाठी केली गेली होती, प्रत्यक्षात समाजातील सर्वात असुरक्षित लोकांना ताब्यात ठेवणारी तुरुंग व्यवस्था बनली.

वर्कहाऊसची कठोर प्रणाली व्हिक्टोरियनचा समानार्थी बनली. युग, एक संस्था जी तिच्या भयानक परिस्थिती, जबरदस्तीने बालकामगार, दीर्घकाळ, कुपोषण, मारहाण आणि दुर्लक्ष यासाठी प्रसिद्ध झाली. चार्ल्स डिकन्स सारख्यांच्या विरोधाला कारणीभूत असलेल्या पिढीच्या सामाजिक सद्सद्विवेक बुद्धीवर हा एक कलंक असेल.

“कृपया सर, मला आणखी काही हवे आहे” .

चार्ल्स डिकन्सचा हा प्रसिद्ध वाक्प्रचार 'ऑलिव्हर ट्विस्ट' या युगातील वर्कहाऊसमधील मुलाच्या जीवनातील अत्यंत भीषण वास्तवाचे चित्रण करतो. डिकन्सला त्याच्या साहित्यातून शिक्षा, सक्तीचे श्रम आणि गैरवर्तन या पुरातन पद्धतीच्या अपयशांचे प्रदर्शन करण्याची आशा होती.

'ऑलिव्हर' या पात्राचे काल्पनिक चित्रण खरेतर अधिकृत वर्कहाऊस नियमांशी अगदी वास्तविक समांतर होते. parishes कायदेशीररित्या अन्न दुसऱ्या मदत करण्यास मनाई. डिकन्सने अशा प्रकारे व्हिक्टोरियन वर्कहाऊसच्या अस्वीकार्य क्रूरतेवर प्रकाश टाकण्यासाठी आवश्यक सामाजिक भाष्य प्रदान केले.

वर्कहाऊसची नेमकी उत्पत्ती मात्र एक आहेखूप मोठा इतिहास. ते 1388 च्या गरीब कायदा कायद्यामध्ये शोधले जाऊ शकतात. ब्लॅक डेथ नंतर, मजुरांची कमतरता ही एक मोठी समस्या होती. जास्त पगाराच्या कामाच्या शोधात कामगारांच्या इतर परगण्यांकडे जाणे मर्यादित होते. अस्वच्छतेला सामोरे जाण्यासाठी आणि सामाजिक विकृती रोखण्यासाठी कायदे बनवून, वास्तविकतेने कायद्यांनी राज्याचा गरिबांच्या जबाबदारीत सहभाग वाढवला.

सोळाव्या शतकापर्यंत, कायदे अधिक वेगळे होत गेले आणि त्यात स्पष्ट स्पष्टीकरण दिले गेले. जे खरोखर बेरोजगार होते आणि इतर ज्यांचा काम करण्याचा कोणताही हेतू नव्हता. शिवाय, 1536 मध्ये राजा हेन्री VIII च्या मठांचे विघटन झाल्यामुळे, गरीब आणि असुरक्षित लोकांशी व्यवहार करण्याचे प्रयत्न अधिक कठीण झाले कारण चर्च हा दिलासा देणारा एक मोठा स्रोत होता.

1576 पर्यंत कायदा विहित करण्यात आला. गरीब मदत कायदा की जर एखादी व्यक्ती सक्षम आणि इच्छुक असेल, तर त्यांना समर्थन मिळविण्यासाठी काम करणे आवश्यक आहे. शिवाय 1601 मध्ये, पुढील कायदेशीर फ्रेमवर्क पॅरिशला त्याच्या भौगोलिक सीमांमध्ये गरीब मदत लागू करण्यासाठी जबाबदार बनवेल.

क्लर्कनवेल वर्कहाऊस, 1882

हे होईल व्हिक्टोरियन वर्कहाऊसच्या तत्त्वांचा पाया असावा, जिथे राज्य आराम देईल आणि कायदेशीर जबाबदारी पॅरिशवर पडेल. वर्कहाऊसचे सर्वात जुने दस्तऐवजीकरण केलेले उदाहरण 1652 चे आहे, जरी संस्थेच्या भिन्नतेचा विचार केला गेला.ते अगोदर केले आहे.

जे लोक काम करण्यास सक्षम होते त्यांना अशा प्रकारे सुधारगृहात नोकरीची ऑफर दिली गेली, मूलत: काम करण्यास सक्षम असलेल्या परंतु इच्छुक नसलेल्या लोकांसाठी शिक्षा म्हणून काम करण्यासाठी. ही एक प्रणाली होती जी “सतत काम करणाऱ्यांना” हाताळण्यासाठी तयार करण्यात आली होती.

1601 कायद्याच्या आगमनाने, इतर उपायांमध्ये वृद्ध किंवा अशक्त लोकांसाठी घरे बांधण्याच्या कल्पनांचा समावेश होता. सतरावे शतक हे असे युग होते ज्यामध्ये गरीबीमध्ये राज्याचा सहभाग वाढला होता.

पुढील वर्षांमध्ये, आणखी काही कृत्ये आणली गेली ज्यात वर्कहाऊसची रचना आणि सराव औपचारिक करण्यात मदत होईल. 1776 पर्यंत, वर्कहाऊसवर एक सरकारी सर्वेक्षण केले गेले, ज्यामध्ये असे आढळून आले की सुमारे 1800 संस्थांमध्ये, एकूण क्षमतेची संख्या सुमारे 90,000 ठिकाणी आहे.

काही कृत्यांमध्ये 1723 वर्कहाऊस चाचणी कायद्याचा समावेश होता ज्याने वर्कहाऊसच्या वाढीस चालना दिली. प्रणाली थोडक्यात, हा कायदा खराब सवलत मिळवू पाहणाऱ्या कोणालाही वर्कहाऊसमध्ये प्रवेश करण्यास आणि नियमितपणे, कोणतेही वेतन न घेता, इनडोअर रिलीफ नावाच्या प्रणालीमध्ये काम करण्यास भाग पाडेल.

याशिवाय, मध्ये 1782 थॉमस गिल्बर्टने रिलीफ ऑफ द पुअर नावाचा नवीन कायदा सादर केला परंतु सामान्यतः त्याच्या नावाने ओळखला जातो, जो खर्च सामायिक करण्यासाठी पॅरिशांना एकत्र येण्यासाठी युनियन बनवण्याची परवानगी देण्यासाठी स्थापित करण्यात आला होता. हे गिल्बर्ट युनियन्स म्हणून ओळखले जाऊ लागले आणि मोठे गट तयार करून त्याचा हेतू होतामोठ्या वर्कहाऊसच्या देखभालीसाठी परवानगी द्या. व्यवहारात, फारच कमी युनियन्स तयार केल्या गेल्या आणि अधिकार्‍यांसाठी निधीच्या समस्येमुळे खर्चात कपातीचे उपाय निघाले.

काही प्रकरणांमध्ये गरीब कायदे लागू करताना, काही पॅरिशने भयंकर कौटुंबिक परिस्थितींना भाग पाडले, उदाहरणार्थ पती विकेल त्यांची पत्नी त्यांना ओझे बनू नये म्हणून स्थानिक अधिकाऱ्यांना महागात पडेल. संपूर्ण शतकभरात आणलेले कायदे वर्कहाऊसची व्यवस्था समाजात अधिक रुजवण्यास मदत करतील.

1830 पर्यंत बहुसंख्य परगणांमध्ये किमान एक कार्यगृह होते जे तुरुंग सारख्या परिस्थितीत काम करा. अशा ठिकाणी टिकून राहणे धोक्याचे ठरले, कारण मृत्यूचे प्रमाण विशेषत: चेचक आणि गोवर यांसारख्या आजारांमुळे वणव्यासारख्या पसरणारे जास्त होते. पलंग एकत्र कुस्करून, हलवायला जागा नसलेली आणि कमी प्रकाशाने परिस्थिती अरुंद होती. जेव्हा ते त्यांच्या झोपेच्या कोपऱ्यात नसतात तेव्हा कैद्यांनी काम करणे अपेक्षित होते. फॅक्टरी-शैलीतील उत्पादन लाइन जी मुले वापरत होती ती दोन्ही असुरक्षित होती आणि औद्योगिकीकरणाच्या युगात, कंगालपणाचे प्रश्न सोडवण्याऐवजी नफ्यावर केंद्रित होते.

1834 पर्यंत निकृष्ट आराम देण्याच्या खर्चाने डिझाइन केलेली प्रणाली नष्ट केली होती. या समस्येला सामोरे जाण्यासाठी आणि त्यास प्रतिसाद म्हणून, अधिका-यांनी गरीब कायदा दुरुस्ती कायदा आणला, ज्याला सामान्यतः नवीन गरीब कायदा म्हणून संबोधले जाते. एकमतत्या वेळी मदत प्रणालीचा गैरवापर होत होता आणि एक नवीन दृष्टीकोन स्वीकारावा लागला होता.

नवीन गरीब कायद्यामुळे गरीब कायदा संघटनांची निर्मिती झाली ज्याने वैयक्तिक रहिवाशांना एकत्र आणले, तसेच प्रयत्न केले. वर्कहाऊसमध्ये प्रवेश न करणाऱ्या कोणालाही मदतीची तरतूद करण्यास परावृत्त करणे. या नवीन प्रणालीमुळे आर्थिक संकटाला सामोरे जाण्याची आशा काही अधिका-यांनी वर्कहाऊसचा फायदेशीर प्रयत्न म्हणून वापरण्याची आशा व्यक्त केली.

अनेक कैदी अकुशल असताना त्यांचा वापर खते तयार करण्यासाठी हाडांना चुरा करणे यासारख्या कठीण मॅन्युअल कामांसाठी केला जाऊ शकतो. स्पाइक नावाच्या मोठ्या खिळ्याचा वापर करून ओकम उचलणे, हा शब्द नंतर वर्कहाऊसचा बोलचाल संदर्भ म्हणून वापरला जाईल.

1845 मध्ये 'द पेनी सॅटिरिस्ट' मधील वृत्तपत्रातील चित्रण, वापरले अँडोव्हर युनियन वर्कहाऊसच्या आतील परिस्थितीबद्दल वृत्तपत्रातील लेख स्पष्ट करण्यासाठी, जेथे उपाशी कैद्यांनी खत वापरण्यासाठी हाडे खाल्ले.

म्हणून 1834 च्या कायद्याने औपचारिकपणे व्हिक्टोरियन वर्कहाऊस प्रणालीची स्थापना केली जी युगाशी समानार्थी बनली आहे. या प्रणालीने कुटुंबांचे विभाजन होण्यास हातभार लावला, लोकांना त्यांच्याकडे असलेल्या छोट्या वस्तू विकण्यास भाग पाडले गेले आणि या कठोर प्रणालीद्वारे ते स्वत: ला पाहू शकतील या आशेने.

आता गरीब कायदा संघटनांच्या नवीन प्रणाली अंतर्गत, कार्यगृहे होती "गार्डियन्स" द्वारे चालवले जाते जे बहुतेक वेळा स्थानिक व्यापारी होते, ज्यांचे वर्णन डिकन्सने केले आहे,ते निर्दयी प्रशासक होते जे नफा शोधणारे आणि इतरांच्या निराधारतेत आनंदित होते. अर्थातच तेथील रहिवासी वैविध्यपूर्ण असले तरी - इंग्लंडच्या उत्तरेमध्ये असे काही होते जेथे "पालकांनी" त्यांच्या पालकत्वासाठी अधिक सेवाभावी दृष्टीकोन स्वीकारला असे म्हटले जाते - देशभरातील वर्कहाऊसमधील कैदी स्वतःला या पात्रांच्या दयेवर सापडतील त्यांचे “पालक”.

परिस्थिती कठोर होती आणि कुटुंबांमध्ये फूट पडलेल्यांशी वागणूक क्रूर होती, ज्यामुळे मुलांना त्यांच्या पालकांपासून विभक्त होण्यास भाग पाडले जात होते. एकदा एखाद्या व्यक्तीने वर्कहाऊसमध्ये प्रवेश केला की त्यांना त्यांच्या संपूर्ण मुक्कामासाठी परिधान करण्यासाठी एक गणवेश दिला जाईल. कैद्यांना एकमेकांशी बोलण्यास मनाई करण्यात आली होती आणि त्यांना स्वच्छता, स्वयंपाक आणि यंत्रसामग्री वापरणे यासारखे अंगमेहनतीसाठी बरेच तास काम करणे अपेक्षित होते.

सेंट पॅनक्रस वर्कहाऊस, लंडन, 1911 येथे जेवणाची वेळ

कालांतराने, वर्कहाऊस पुन्हा एकदा विकसित होऊ लागले आणि सर्वात सक्षम शारीरिक श्रम करण्याऐवजी, ते वृद्ध आणि आजारी लोकांसाठी आश्रयस्थान बनले. शिवाय, जसजसे एकोणिसावे शतक जवळ येत गेले, तसतसे लोकांचे दृष्टिकोन बदलत गेले. अधिकाधिक लोक त्याच्या क्रूरतेवर आक्षेप घेत होते आणि 1929 पर्यंत नवीन कायदे आणले गेले ज्याने स्थानिक अधिकाऱ्यांना रुग्णालये म्हणून कार्यगृहे ताब्यात घेण्याची परवानगी दिली. पुढच्या वर्षी, अधिकृतपणे वर्कहाऊस बंद करण्यात आली, जरी लोकांची संख्या प्रणालीमध्ये अडकली आणि इतर कोणीही नव्हते.जाण्याचे ठिकाण म्हणजे ही व्यवस्था पूर्णपणे नष्ट होण्यास कित्येक वर्षे उलटून जातील.

1948 मध्ये राष्ट्रीय सहाय्य कायदा लागू झाल्यामुळे गरीब कायद्यांचे शेवटचे अवशेष नष्ट झाले आणि त्यांच्याबरोबर वर्कहाऊस संस्था . इमारती बदलल्या जातील, ताब्यात घेतल्या जातील किंवा पाडल्या जातील, क्रूर परिस्थिती आणि सामाजिक क्रूरतेचा सांस्कृतिक वारसा ब्रिटीश इतिहास समजून घेण्याचा एक महत्त्वाचा भाग राहील.

जेसिका ब्रेन ही एक स्वतंत्र लेखिका आहे ज्यामध्ये तज्ञ आहे इतिहास केंटमध्ये आधारित आणि सर्व ऐतिहासिक गोष्टींचा प्रियकर.